Чем более ярко и полно вы представите свои сильные стороны в резюме, тем выше вероятность того, что вы привлечете внимание рекрутера. Но сложность заключается в том, что нет однозначного ответа, какие качества являются сильными.
Работодателя все чаще интересует не только уровень профессионализма кандидата, но и его личные качества, способствующие успешной работе. Представляя свои сильные стороны в резюме, не стоит перечислять стандартный набор «социально востребованных» качеств, особенно тех, которыми вы не обладаете в действительности. На опытного рекрутера это не произведет впечатления...
Читать далее »
Комментарии